Cadastro de Fornecedores

A Álya Construtora preza pela qualidade na realização dos seus projetos, por isso valoriza a parceria com seus fornecedores e prestadores de serviço, e realiza um criterioso processo de Gestão de Fornecedores, em que aspectos relacionados à Sustentabilidade, Ética, Qualidade, Saúde e Segurança Ocupacional, Condições de Trabalho e cumprimento das legislações vigentes são verificados e acompanhados.

Com o objetivo de permitir que novos fornecedores exponham seus serviços e materiais diretamente à Construtora através de uma plataforma online, gerando praticidade e organização na busca de dados para uma possível cotação. Com essa plataforma, além de tornar todo o processo de aquisição online e transparente, é possível também avaliar novos fornecedores a partir de critérios socioambientais.

País*

CPF ou CNPJ*

Cadastrar senha*

Razão Social*

Nome Fantasia

Inscrição Estadual

Inscrição Municipal

Nome*

Data de Nascimento*

CEP*

Endereço*

Número*

complemento

Bairro*

Cidade*

Estado*

Telefone*

Celular

Contato*

Certificados

ISO 9001 ISO 14001 OHSAS 18001 NBR 37001 NÃO POSSUI

É fabricante, distribuidor ou prestador de serviços

Fabricante Distribuidor Prestador de serviços

Serviços

CNAE - Atividade principal*

CNAE - Atividades secundárias

Pode escolher mais de uma atividade

Descreva as suas principais atividades

Pré-cadastro de Fornecedores

Pré-Qualificação de Fornecedores*

O atendimento às perguntas abaixo reforçam o compromisso da CONSTRUTORA QUEIROZ GALVÃO S/A com a ética e a transparência em seus negócios. A veracidade das informações passadas será validada no ato da homologação do fornecedor

1 - Relacionamento com o mercado, política de qualidade, saúde, meio-ambiente e segurança:

1.1 - Principais clientes? Cite pelo menos 3 Cliente 1* Cliente 2* Cliente 3* Cliente 4 Cliente 5 Cliente 6

1.2 - Nos últimos três anos sua organização recebeu alguma notificação trabalhista ou condenação por algo ligado à Saúde e Segurança do Trabalho?*

Sim Não

Caso sim, justifique:

1.3 - A empresa possui a Política de Qualidade, Segurança do Trabalho, Meio Ambiente, Saúde e Compliance?*

Sim Não

1.4 - A empresa possui manual / planos / procedimentos escritos de QSMS relativos ao tipo de trabalho que irá executar, e Código de conduta para os seus colaboradores?*

Sim Não

1.5 - A empresa assegura que o fornecimento, manutenção e uso dos EPI¿s e EPC¿s atendem o mínimo requerido pelas Normas Regulamentadoras (NR¿s) do Ministério do Trabalho?*

Sim Não Não se aplica

1.6 - A empresa assegura que seus equipamentos e ferramentas de trabalho estão adequados ao objetivo, funcionam corretamente e são seguros para usar? Existe plano de manutenção preventiva?*

Sim Não Não se aplica

1.7 - A empresa assegura que todos os seus funcionários e subcontratados são competentes e qualificados para realizar o trabalho proposto?*

Sim Não Não se aplica

1.8 - A empresa assegura que não emprega menores de 16 anos, exceto condição de aprendizes, a partir de 14 anos, e não emprega menores de 18 anos em atividades noturnas, perigosas ou insalubres, sendo em atividades diretas e/ou indiretas?*

Sim Não Não se aplica

1.9 - Declara perante todos os fins de direito que não pratica nenhum tipo de procedimento ou conduta perante seus funcionários e prepostos que possa ser considerado como assédio moral?*

Sim Não Não se aplica

1.10 - Declara para todos os fins de direito que não utiliza de trabalho escravo nas atividades diretas e/ou indiretas no fornecimento/prestação?*

Sim Não Não se aplica

1.11 - A empresa possui todas as autorizações, licenças, alvarás e outros documentos exigíveis para o funcionamento geral?*

Sim Não Não se aplica

1.12 - As instalações/estrutura física da empresa atende ao fornecimento pretendido?*

Sim Não Não se aplica

1.13 - A empresa possui informação documentada referente ao fornecimento pretendido (Procedimentos de serviços, documentos de projetos, etc.)?*

Sim Não Não se aplica

País*

CPF ou CNPJ*

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Razão Social*

Nome Fantasia

Inscrição Estadual

Inscrição Municipal

Nome*

Data de Nascimento*

CEP*

Endereço*

Número*

complemento

Bairro*

Cidade*

Estado*

Telefone*

Celular

Contato*

Região de atuação

Certificados

É fabricante, distribuidor ou prestador de serviços

Insumos

Serviços

CNAE - Atividade principal*

CNAE - Atividades secundárias

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Pré-cadastro de Fornecedores

Pré-Qualificação de Fornecedores*

O atendimento às perguntas abaixo reforçam o compromisso da CONSTRUTORA QUEIROZ GALVÃO S/A com a ética e a transparência em seus negócios. A veracidade das informações passadas será validada no ato da homologação do fornecedor

1 - Relacionamento com o mercado, política de qualidade, saúde, meio-ambiente e segurança:

1.1 - Principais clientes? Cite pelo menos 3 Cliente 1* Cliente 2* Cliente 3* Cliente 4 Cliente 5 Cliente 6

1.2 - Nos últimos três anos sua organização recebeu alguma notificação trabalhista ou condenação por algo ligado à Saúde e Segurança do Trabalho?*

1.3 - A empresa possui a Política de Qualidade, Segurança do Trabalho, Meio Ambiente, Saúde e Compliance?*

1.4 - A empresa possui manual / planos / procedimentos escritos de QSMS relativos ao tipo de trabalho que irá executar, e Código de conduta para os seus colaboradores?*

1.5 - A empresa assegura que o fornecimento, manutenção e uso dos EPI¿s e EPC¿s atendem o mínimo requerido pelas Normas Regulamentadoras (NR¿s) do Ministério do Trabalho?*

1.6 - A empresa assegura que seus equipamentos e ferramentas de trabalho estão adequados ao objetivo, funcionam corretamente e são seguros para usar? Existe plano de manutenção preventiva?*

1.7 - A empresa assegura que todos os seus funcionários e subcontratados são competentes e qualificados para realizar o trabalho proposto?*

1.8 - A empresa assegura que não emprega menores de 16 anos, exceto condição de aprendizes, a partir de 14 anos, e não emprega menores de 18 anos em atividades noturnas, perigosas ou insalubres, sendo em atividades diretas e/ou indiretas?*

1.9 - Declara perante todos os fins de direito que não pratica nenhum tipo de procedimento ou conduta perante seus funcionários e prepostos que possa ser considerado como assédio moral?*

1.10 - Declara para todos os fins de direito que não utiliza de trabalho escravo nas atividades diretas e/ou indiretas no fornecimento/prestação?*

1.11 - A empresa possui todas as autorizações, licenças, alvarás e outros documentos exigíveis para o funcionamento geral?*

1.12 - As instalações/estrutura física da empresa atende ao fornecimento pretendido?*

1.13 - A empresa possui informação documentada referente ao fornecimento pretendido (Procedimentos de serviços, documentos de projetos, etc.)?*

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